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Experts InfraFM - Quatro competências que faltam ao time de FM

Comentários sobre uma palestra recente do Mind Summit com números que surpreendem e um olhar pragmático para aplicar em operações prediais no Brasil, da IA em tarefas à saúde mental nas equipes.
Experts InfraFM
Edição 3 - novembro de 2025
Conteúdos exclusivos, de revisão técnica e amplianção conceitual para profissionais de FM cativos do Congresso InfraFM.


​​​➔ Disclaimer
Este material faz parte do programa de relacionamento Experts InfraFM. Trata-se de revisões breves e bastante práticas que aprofundam questões técnicas e análises gerais sobre temas que permeiam a vida profissional dos FM's brasileiros. São conteúdos revisados de edições passadas do Congresso InfraFM e materiais diversos que selecionamos sempre que fizer sentido para discussão. O acesso a este arquivo é garantido aos congressistas que estiveram conosco na última edição do evento e aos que já adquiriram seus tickets para 2026..


​➔ Proposta de reflexão
A conversa que inspirou este artigo aconteceu em um grande evento de inovação e comportamento, o Mind Summit, mediado com direito a um convite de respiração consciente para “aterrar” a plateia antes do debate. O painel reuniu uma especialista em futuro do trabalho e IA, Michelle Schneider, e um psiquiatra, Daniel Barros, autor de “Sofrimento não é doença”, criando um contraponto útil para gestores que convivem com pressão por produtividade e bem-estar nas equipes de serviços.

Entre os trechos mais citáveis, a leitura dos quatro pilares para o profissional do futuro, mente inovadora, letramento tecnológico, inteligência emocional e saúde mental, sintetiza listas extensas de competências e ajuda a organizar trilhas de capacitação. Na prática, são quatro eixos complementares. Mente inovadora é curiosidade aplicada, capacidade de testar melhorias em pequena escala e aprender rápid...CONTINUA

A íntegra deste conteúdo está disponível para profissionais Congressistas InfraFM de 2025 e 2026.

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