Índice de Carreira

Ao desenvolver pessoas e preservar o conhecimento acumulado, a mentoria fortalece equipes, prepara lideranças e reduz riscos para a operação.

Philip Chester atuou no suporte operacional de FM em projetos voltados a indústria de óleo e gás, acumulou também experiência no setor aeronáutico e atualmente, aprofunda seus estudos sobre IA aplicada à manutenção e à gestão de contratos.

Plataforma gratuita oferece formação prática para profissionais de Workplace, Facilities e Real Estate aplicarem inteligência artificial na gestão de espaços, processos e operações

Para Mórris Litvak, fundador e CEO da Maturi, diversidade etária deve ultrapassar as fronteiras do RH e entrar nas decisões de negócio, liderança, Facilities, Real Estate e Workplace

Levantamento reúne opções no Brasil e no exterior, de programas generalistas a formações em hospitais, Property, tecnologia e credenciais profissionais

Maria Beatriz Salcedo Guimarães, líder de Real Estate para Latam South e de Facilities Management no Brasil na EY, destaca visão de negócio, dados, comunicação e gestão de pessoas como competências essenciais para chegar à liderança executiva

Executiva fala sobre a nova etapa profissional, sua trajetória de mais de 25 anos, a liderança da ABRAFAC e os caminhos para ampliar o protagonismo estratégico do FM

Executiva comandará equipe de 150 profissionais, com foco em inteligência artificial, otimização de espaços e estratégias para ambientes de trabalho

Técnica de cultivo sem terra facilita a manutenção de plantas naturais e pode ajudar as empresas a substituir o “verde cenográfico” por natureza de verdade

A experiência me mostrou que conhecer conceitos é importante, mas aprender a interpretar a operação, tomar decisões e transformar conhecimento em prática é o que realmente prepara um profissional para atuar em FM.

Idioma fluente, certificações, networking e conhecimento do mercado local não garantem, por si só, a entrada de um profissional experiente em outro país. Ao relatar sua reinserção na Itália, o consultor Lamberto Grinover mostra como décadas de resultados podem perder parte do peso

Programas de empregabilidade, saúde mental e acolhimento já levaram mais de 1,4 mil pessoas ao mercado de trabalho e mostram como a responsabilidade social pode contribuir para operações mais humanas e sustentáveis